본 페이지는 게시판 개발 과정에서 테스트로 자동수집하여 테스트한 페이지로 뉴라이프의 컨텐츠가 아닙니다. 아래 링크를 클릭하여 메인페이지로 이동하시면 뉴라이프의 컨텐츠를 열람하실 수 있습니다.
44 Not Found
본 페이지는 게시판 개발 과정에서 테스트로 자동수집하여 테스트한 페이지로 뉴라이프의 컨텐츠가 아닙니다. 아래 링크를 클릭하여 메인페이지로 이동하시면 뉴라이프의 컨텐츠를 열람하실 수 있습니다. 1) 파싱성공 / 2) 자동번역 성공 / 3) 텍스트 노출 성공 / 4) 한글화 번역 80%
2015 년 스기타 세미나에서는 작년 12 월에 가오 (주) 와카야마 공장에 공장 견학하러 이후 약 1 년간 카오의 마케팅 활동에 대해 연구를 해왔습니다. 지난 1 년간 스기타 세미나는 4 회, 외부 연구 발표를 할 기회가있었습니다. 처음에는 학내에서의 유통 학부 세미나 대회입니다. 다음은 우연히 같은 카오를 연구하고 있었다 리츠 메이 칸 대학 경영 학부 카나 모리 세미나와 합동 연구 발표회를 개최했습니다. 이것은 후술하는 일곱 대학 합동 세미나 합숙 · 연구보고 회 준비 작업도 겸하고있었습니다.
지금까지의 연구 발표에서 주석 기 분으로부터받은 의견에 더 가오 제품을 학생 자신이 썼던에서 판매 촉진책을 생각한다,라는 것이있었습니다. 스기타 세미나로는 여름 방학 전에 대학생도 대상에 포함 된 가오 제품을 구입 한 후 실제로 여름 방학 동안使い込み각각 사용 보고서를 생성 한 후 도시샤 대학과 메이지 대학, 게이오 대학 등이 참여 하는 일곱 대학 합동 세미나 합숙 · 연구보고 회에 참석했습니다.
이 일곱 대학 합동 세미나 합숙 · 연구보고 회에서는 학생 분들의 많은 솔직한 코멘트를 받았습니다. 그 대부분은 우리의 판매 촉진책은 주관적인 믿음에 근거한 것으로 객관성이 결여라는 것이 었습니다.
스기타 세미나에서는 이러한 의견을 바탕으로 SNS를 활용 한 이벤트 연동 형의 아이디어 ( "어머니의 날에 리셋 슈를" "취업 도와 부스 '등)의 구체화를 추진 함과 이들이 과연 SNS 통해 확산 가는지에 대해 총 5 회 설문 조사를 실시했습니다.
판매 촉진의 구체적인 아이디어의 제시와 그것이 객관적으로 효과가 있는지를 검증 한 설문 조사 결과를 정리 지난해 12 월에 가오 (주) 디지털 마케팅 센터에 연구 발표를 실시했습니다. 당일은 리셋 슈와 헬시아, 리제 등 스기타 세미나의 면면이 여름 방학부터 사용 보고서의 대상으로하고 상품 개발 담당자들도 디지털 마케팅 센터들과 함께 참여 해주시고 학생들은 매우 긴장된 같았지만, 학생 특유의 솔직한 사용 보고서와 홍보 아이디어 그 아이디어가 어느 정도의 효과를 얻을 수 있는지를 시사 설문 조사 결과를 발표했다.
이번 카오에서의 프리젠 테이션 발표는 우리에게 귀중한 체험이되었습니다. 발표 중에聞き苦しい곳도 있었다고 생각합니다. 이 경험을 살려 개선하고 더 나은 프리젠 테이션을 할 수 있도록 노력하고 있습니다. 간편한 보고서의 감상을 읽었습니다. 의견을받은 "경쟁에는없는 기능의 장점을 어떻게 전 할까 '라는 점"사람이라면 그 가치를 수용 해 줄까'라는 점에서 이들에 대해 앞으로 깊이 추궁 해 봅니다. 리셋 슈 정말 땀 냄새를 탈취하게 뛰어 나기 때문에 여기를 학생에게 알릴 아이디어를 생각해 보겠습니다. SNS를 활용 한 홍보 불구하고 학생들이 사용하는 것이 아니라 전달 된 어머니 또는 아버지의 분 이었으므로 이번에는 학생들이 사용 측이되는 방법을 생각합니다.
올해 경력 세미나에서는 학생들에게 반드시 관심이 높은 것은 아니다 일 용품 메이커를 취급함으로써 과연 끝까지 흥미와 관심을 유치 계속할 수 있는지 여부, 솔직히 걱정스러운 점이있었습니다. 처음에는 '선생님이 말씀 하셨다 "라는 태도로 임하고 있던 학생들도 유통 학부 세미나 대회와 일곱 대학 합동 세미나 합숙 · 연구보고 회 등에서 발표하고, 그래서 다양한 의견을받는 것으로 때로는 침체 때로는 기쁨 궁극적으로 더 나은 프레젠테이션을 만들려고하는 의욕에 연결해주었습니다.
올해의 학생들이 상술 한 성장을 이룬 요인으로 ① 많은 대외적 인 발표의 기회를 만든 것 ② 실제로 판매 촉진의 대상이되는 상품에 닿게 애착 마음과 주인 의식을 갖게 시킨 것으로,이 컸다고 생각합니다. 경력 세미나 활동의 성공은 특히 자신들이 참여하는 기업이나 상품에 대해 더 가깝게 느껴달라고 당사자 의식을 깊게 할 수 있는지 여부가 큰 영향을 강하게 느꼈습니다.